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<blockquote data-quote="cosmiccomet74" data-source="post: 2332798" data-attributes="member: 4858">Indudablemente que los derechos laborales son los mismos para unos que para otros independientemente que el empleador sea público que privado.Lo que si la medida gremial de paro es vista en forma distinta por la sociedad que no es afectada inmediatamente por la medida.Para el que se le cancela un vuelo por una medida gremial va a quejarse de la misma forma sea con LANAR, AR o Andes.Ahora la percepción de la sociedad que no es afectada inmediatamente va a ser distinta con los privados porque la pérdida ocasionada al empleador no la paga el Estado.Cosa que si sucede con las empresas u organismos Estatales. De todas formas es de celebrar que en las últimas medidas tanto de AR y 4M se dio aviso a los diarios y estos publicaron que si no se llegaba a arreglo tal fecha se iría a paro.Y en esta oportunidad hay que darle la derecha a los gremios.Si la inflación del INDEC a Octubre dio el 19% y la Interanual prevista al 31 de Diciembre es del 23,5% es totalmente ilógico sentarse y cerrarse en un 16%.Hoy escuchaba a Kohan en Radio Mitre y se aceleró la inflación en Noviembre al 1,5 y Diciembre está previsto más del 2% lo que llevaría la inflación más cerca del 25% que del 21%.Por lo que se si venían con un planteamiento del 23% en Octubre se cerraban las negociaciones sin conflicto.O nos va a salir más caro, porque no se va a cerrar por menos de eso y el costo de los conflictos los pagamos todos.Hoy es responsabilidad del Managnent de AR y el gobierno.Lo.mismo pasa en LANAR.</blockquote>

[QUOTE="cosmiccomet74, post: 2332798, member: 4858"] Indudablemente que los derechos laborales son los mismos para unos que para otros independientemente que el empleador sea público que privado. Lo que si la medida gremial de paro es vista en forma distinta por la sociedad que no es afectada inmediatamente por la medida. Para el que se le cancela un vuelo por una medida gremial va a quejarse de la misma forma sea con LANAR, AR o Andes. Ahora la percepción de la sociedad que no es afectada inmediatamente va a ser distinta con los privados porque la pérdida ocasionada al empleador no la paga el Estado. Cosa que si sucede con las empresas u organismos Estatales. De todas formas es de celebrar que en las últimas medidas tanto de AR y 4M se dio aviso a los diarios y estos publicaron que si no se llegaba a arreglo tal fecha se iría a paro. Y en esta oportunidad hay que darle la derecha a los gremios. Si la inflación del INDEC a Octubre dio el 19% y la Interanual prevista al 31 de Diciembre es del 23,5% es totalmente ilógico sentarse y cerrarse en un 16%. Hoy escuchaba a Kohan en Radio Mitre y se aceleró la inflación en Noviembre al 1,5 y Diciembre está previsto más del 2% lo que llevaría la inflación más cerca del 25% que del 21%. Por lo que se si venían con un planteamiento del 23% en Octubre se cerraban las negociaciones sin conflicto. O nos va a salir más caro, porque no se va a cerrar por menos de eso y el costo de los conflictos los pagamos todos. Hoy es responsabilidad del Managnent de AR y el gobierno. Lo.mismo pasa en LANAR. [/QUOTE]

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