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<blockquote data-quote="Groucho_Ros" data-source="post: 1265771" data-attributes="member: 6583">Coincido con Calquín, poner al GOE a cubrir las funciones de la ROA es poner a tropas comando -que tienen la altísima movilidad como una de sus virtudes más preciadas- en puestos fijos o estacionarios en funciones de vigilancia. No me parece rentable. Es más, me hace acordar a lo de poner a los Comandos a cuidar al gobernador... Por supuesto que coincido en lo de potenciar al GOE, pero para que cumpla tareas especiales o de apoyo a las ops de transporte aéreo, no para ponerlo a vigilar el espacio aéreo, naval y terrestre ya que es un mal empleo de un recurso caro. Una cosa es la exploración y otra la vigilancia. A una unidad que ya de por sí va a estar sobreexigida y con bajas, agregarle responsabilidades que inmovilicen personal y medios en tareas que no tienen que ver con su cometido específico... insisto, no me parece rentable. En cambio, replantear la instrucción y adiestramiento de la ROA (cuya función primaria sí es la vigilancia, como bien dice Calquín es un sensor) y reveer la doctrina de empleo para otorgarle más versatilidad (y no te hablo de hacer un GOE paralelo ni mucho menos, porque para eso ya está el GOE) sí es multiplicar recursos, y no te olvides que la ROA hoy por hoy le sale muy barata a la FAA, ya que está compuesta en un elevadísimo porcentaje con reservistas. La ppal erogación son los sueldos, y el reservista cuando no está convocado no cobra. O sea... si le destinás dos monedas, esas dos monedas repercuten directamente en la instrucción y adiestramiento. Con nada de inversión (insisto, nada... sólo aprovechar lo que ya está) ya potenciás sus capacidades y la podés emplear en tareas que no están reñidas con su actividad principal.Saludos a todos.</blockquote>

[QUOTE="Groucho_Ros, post: 1265771, member: 6583"] Coincido con Calquín, poner al GOE a cubrir las funciones de la ROA es poner a tropas comando -que tienen la altísima movilidad como una de sus virtudes más preciadas- en puestos fijos o estacionarios en funciones de vigilancia. No me parece rentable. Es más, me hace acordar a lo de poner a los Comandos a cuidar al gobernador... Por supuesto que coincido en lo de potenciar al GOE, pero para que cumpla tareas especiales o de apoyo a las ops de transporte aéreo, no para ponerlo a vigilar el espacio aéreo, naval y terrestre ya que es un mal empleo de un recurso caro. Una cosa es la exploración y otra la vigilancia. A una unidad que ya de por sí va a estar sobreexigida y con bajas, agregarle responsabilidades que inmovilicen personal y medios en tareas que no tienen que ver con su cometido específico... insisto, no me parece rentable. En cambio, replantear la instrucción y adiestramiento de la ROA (cuya función primaria sí es la vigilancia, como bien dice Calquín es un sensor) y reveer la doctrina de empleo para otorgarle más versatilidad (y no te hablo de hacer un GOE paralelo ni mucho menos, porque para eso ya está el GOE) sí es multiplicar recursos, y no te olvides que la ROA hoy por hoy le sale muy barata a la FAA, ya que está compuesta en un elevadísimo porcentaje con reservistas. La ppal erogación son los sueldos, y el reservista cuando no está convocado no cobra. O sea... si le destinás dos monedas, esas dos monedas repercuten directamente en la instrucción y adiestramiento. Con nada de inversión (insisto, nada... sólo aprovechar lo que ya está) ya potenciás sus capacidades y la podés emplear en tareas que no están reñidas con su actividad principal. Saludos a todos. [/QUOTE]

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