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Mensaje: <blockquote data-quote="jm_maj" data-source="post: 255896" data-attributes="member: 1715">Estimados foristas,El Corazon me dio un salto de alegria cuando lei el titulo del thread, pero cuando lo abri y lei el articulo (sin importar quienes son los promotores de la medida) me desilusione tremendamente.He de compartir con ustedes mi humilde opinion personal sobre el asunto. Pero antes una referencia para que se entienda mi post.Hace un par de años, la empresa donde trabajo puso a todos los jefes en un curso de « liderazgo », proporcionado por el Royal Military Academy Sandhurst (si van al sitio de internet, esta bajo “Leadership training for the public sector”).Asi que tuvimos (mis colegas y yo) la oportunidad de interiorizarnos sobre la vida y formacion de un oficial del ejercito britanico. Lo que hacen en las 44 semanas que dura el curso es muy interesante, ya que se focalizan en solo 2 elementos: “liderazgo” y “toma de decisiones bajo presion”. Como complemento hay varios cursos  y conferencias menores sobre temas varios como ser historia, filosofia (La famosa teoria de la “Guerra Justa”,), etc, pero el Core es el desarrollo de esas 2 aptitudes en el campo de maniobras. Como frutilla del postre, el futuro oficial recibe formacion como soldado basico (sin especialidad de arma).Despues va otro año, creo que son entre 36 a 48 semanas, a la escuela de la especialidad que elige (si, que elige en orden de merito) infanteria, artilleria, ingenieros, etc.Una vez asignado a su unidad, tiene multiples cursos para complementar, no solo especificos militares sino tambien otros como ser filosofia, computacion, etc. Muchos de estos cursos son necesarios para ascender.Aqui mi opinion/pregunta: La formacion de un oficial, no deberia acortarse tremendamente focalizando los estudios en los quehaceres de la profesion? Para funcionar como lider de seccion o como piloto de combate por ejemplo, necesita esa formacion, requiriendo 4 años? Si para tomar decisiones estrategicas se necesitan conocimientos de historia por ejemplo (para entender las circunstancias y efectos...etc) no es mejor dar esos cursos cuando el oficial se encuentra proximo a ejercer esas funciones? (no se si se entiende la idea...) Una pregunta para los entendidos....cuando un oficial esta en actividad, que modelo de formacion continua se sigue? (Modelo conocido como modelo “Aleman” o el modelo de Depuy)Un Abrazo</blockquote>

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