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Mensaje: <blockquote data-quote="mk-82" data-source="post: 1165963" data-attributes="member: 13292">habia leido esto hace uno o dos dias, me habia olvidado de compartirlo:TEMA RELACIONADO“La corte nos arruino-Recibido hoy pasos a seguir”De mi consideración: Es el motivo del presente informarle que lamentablemente la Corte Suprema ha dictado una sentencia el 17 de abril de 2012 altamente perjudicial en casos como el que Vd. nos ha confiado de reajuste de sus haberes. La sentencia ha sido dictada en los autos “Zanotti” y su considerando tercero ha cercenado la liquidación de su haber como así tambien la de los retroactivos que pudieran corresponderle. Está claro que con la lectura de la sentencia anterior, la Corte ha tirado por la borda casi cinco décadas de decisiones sobre la cuestión, como así también la doctrina reciente del caso ORIOLO que favoreció al personal de la Policia Federal y que por ello obtuvo del P.E. un reajuste general y justo de sus sueldos.- El estimado por la Corte en su sentencia de ZANOTTI por el contrario, limita muy fuertemente las expectativas que todos compartíamos máxime el antecedente de la Corte del año 2011 de su sentencia en el caso SALAS Lo cierto es que ahora conviven en el sector tres tipos de sueldos. Primero el del personal del SIDE que es integro y actualizado. Segundo el del personal de la PF que también lo es a partir de la decisión de la CSJN en ORIOLO. Y tercero el del personal de las FFAA, GN y PFN, que por derivación de la sentencia de ZANOTTI ha sido despojado de los derechos anteriores. NO constituye el objeto de esta comunicación averiguar porque la Corte procedió como lo hizo. Lo que Vd piensa es lo que yo creo y siento. Pero a partir de dicho dato de la realidad hemos de compartir con Vd. que caminos tenemos por recorrer judicialmente, sin perjuicio de las acciones directas que como todo trabajador pueda intentar. Al respecto, si la Corte Suprema continúa con sus decisiones, en el plano judicial local, la vía estará cerrada y solo quedaría un recurso ante la Corte Interamericana de Derechos Humanos que funciona en Washington. Este recurso es excepcional, y como puede imaginar añade varios años de espera y costos que todavía no hemos evaluado. En cuanto a medidas directas sugiero pensar en comunicaciones masivas a legisladores nacionales y provinciales, medios periodísticos, funcionarios del PE y PJ con la consigna que una Nación no puede ser soberana si sus FFAA, GN y PFN no tienen efectivos, sino carenciados. Por eso también pueden comenzar a pedirse planes asistenciales también en forma masiva con asistencia de medios de prensa.- Por el otro, amén de las presentaciones que en los juicios haremos a fin de dar vuelta el fallo con un segundo aclaratorio, y retornar las cosas a su cauce normal, haremos las siguientes presentaciones, en los casos que los clientes consientan los términos de las mismas: A la Corte Interamericana de Derechos Humanos, Al Consejo Económico y Social de las Naciones Unidas y A la Comisión de Expertos de la Organización Internacional del Trabajo.- Le rogamos varias cosas. Primero que haga llegar este mail a todos sus compañeros. Segundo que esta semana no nos visite por nuestro Estudio ni intente establecer contacto telefonico, estamos abocados en las presentaciones en todos los juicios, en reuniones con los jueces en cada uno de los juzgados, camaristas y secretarios letrados de la Corte. Por eso le pedimos disculpas pero sí haga sus consultas por Internet que responderemos. Tercero, es nuestra idea efectuar la proxima semana una reunión masiva con nuestros clientes donde podamos ampliar la información y debatir los cursos de acción. Cordialmente. Dra.Lina P. Rino LINARES & RINO ABOGADOS xxx (xxx) Buenos Aires – ARGENTINA xxx e-mail: <a href="mailto:lideri@infovia.com.ar">xxx@infovia.com.ar</a> <a href="http://www.seprin.com/2012/04/24/malestar-militar-e-insubordinaciones/">Fuente</a>pd: no se si sea correcto mostrar la informacion personal del estudio. yo lo deje porque asi venia, cualquier cosa me editan el post por favor.edit: segui el consejo de LACIGARRA, ty.</blockquote>

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