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SnAkE_OnE
Si no los buscaron en 204 años, por que ahora? ha pasado demasiada agua bajo el puente..
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Argentina: Noticias del Ministerio de Defensa
- Tema iniciado KAISERDOGO
- Fecha de inicio
pulqui
Colaborador
DESARROLLO DE LAS POLÍTICAS DE GÉNERO EN EL MINISTERIO DE DEFENSA
El Ministerio de Defensa informa que, en el marco de las políticas de género que desde el inicio de su gestión ha puesto en marcha la ministra de Defensa, Nilda Garré, en los próximos días del mes de agosto se inaugurará un jardín maternal en el barrio de Palermo(en dependencias del Ejército); viajará una comisión de trabajo de la Dirección de DDHH a Salta para difundir la implementación de las políticas de género; y se realizará otra capacitación en las Oficinas de Género de las tres FFAA sobre el nuevo Sistema de Justicia Militar y la aplicación de la figura del acoso.
En ese marco, se tomaron medidas que involucraron diversos temas en relación con la situación cotidiana de las mujeres en las FFAA. Las acciones implicaron cambios que abarcaron desde la regulación de las guardias que debían cumplir las mujeres embarazadas o con hijos; la instalación de jardines maternales; cambios en la normativa de los estudiantes varones que les impedía reconocer a los hijos o asumir su paternidad sin perder esa condición; hasta la eliminación del requisito que exigía la autorización de un superior para contraer matrimonio. Se suprimieron normativas anacrónicas (como sanciones disciplinarias) para los militares que tuvieran hijos extramatrimoniales, embarazos siendo soltera o situación de concubinato.
Repaso de las principales políticas de género
Se Derogó el inciso b del artículo 8° de la Reglamentación del Servicio Militar Voluntario (Decreto N° 978 – 1995) que impedía ingresar al servicio militar voluntario a las personas con hijos o personas legalmente a cargo. Decreto presidencial N° 1647/2006.
Se instruyó a los jefes de las FFAA para que revisen la normativa, reglamentación o criterios de ingreso a fin de que se deje sin efecto la restricción de tener hijos para ingresar a las FFAA o durante el transcurso de su permanencia en las mismas. (Resolución MD N°. 1435/ 2006).
Se derogó de todo acto administrativo de las FFAA que se prohíba el acceso y/ o permanencia en instituciones de educación militar para mujeres embarazadas, lactantes y/o con niños. (Resolución MD N° 849/2006)
Se creó el Observatorio sobre integración de la Mujer en las FFAA, lugar que se ha constituido en una formidable fuente de información sobre la situación de las mujeres y su inserción en el ámbito militar. En 2007 se efectivizó su funcionamiento a través de la Resolución MD N° 213/2007
Se creó el Consejo de Políticas de Género para la Defensa que es un ámbito -integrado por mujeres de las tres Fuerzas, representantes de organizaciones civiles, universidades y otras entidades estatales- destinado a garantizar un tratamiento adecuado a los temas vinculados a la situación de las mujeres en el área de la Defensa. (Resolución MD N° 274/07)
Se regularon las guardias de mujeres embarazadas y lactantes. Se instruyó a los jefes de las FFAA a fin de que revisen la normativa vigente para la asignación de tareas de guardia, con el objeto de exceptuar de las mismas a las mujeres embarazadas o que se encuentren en período de lactancia. (Resolución MD N°113/07)
Se derogó la posibilidad existente de someter a consideración disciplinaria los hijos extramatrimoniales, embarazos siendo soltera y el concubinato.(Resolución MD N° 1796/07)
Se habilitó la posibilidad de solicitar la adjudicación de una vivienda militar para el personal soltero/a con hijos o familiares legalmente a cargo. (Resolución MD N° 1757/07)
Se derogó la prohibición que existía en la Fuerza Aérea y en la Armada de contraer matrimonio entre el personal de las mismas de diferentes jerarquías y de éstos con el personal de las fuerzas de seguridad. (Resolución N° MD 1352/07)
Se desarrolló el programa de investigación “Familia, género y profesión militar en la Argentina: dispositivos socio-culturales de la democratización de las FFAA”.
Se derogaron las directivas existentes en la Fuerza Aérea y en el Ejército que recababan información sobre “situaciones regulares o irregulares de familia”. (Resolución MD N° 74/08)
Se creo la Comisión para la Implementación del Plan Nacional de Jardines Maternales y Paternidad Responsable. (Resolución MD N° 198/08)
Se amplió la cantidad de integrantes del Consejo de Políticas de Género para el ámbito de la Defensa. (Resolución MD N° 199/08)
Se derogó de la normativa existente en las Fuerzas Armadas el requisito que para contraer matrimonio se exigía la autorización o venia del superior. (Resolución MD N° 200/08)
Se eliminó la distinción entre hijos biológicos, adoptivos, matrimoniales y extramatrimoniales. (Resolución MD N° 206/08)
Conformación del Grupo de Trabajo para el Diagnóstico y Análisis de medidas para la efectiva implementación del Plan Nacional de Aplicación de la Perspectiva de Género en el Marco de las Operaciones Internacionales de Mantenimiento de la Paz. (Resolución MD N° 207/08)
Se restringió la disponibilidad de armas para el personal denunciado judicial o administrativamente por hechos de violencia intrafamiliar o interpersonal. (Resolución MD N° 208/08).
Se conformó un Plan de Trabajo conjunto para promover una política integral para la detección, atención y registro de los casos de violencia intrafamiliar. (Resolución MD N° 1/10)
Se actualizó la Guía de recursos de la lucha contra la violencia intrafamiliar y se instruyó a los jefes de los Estados Mayores de las Fuerzas a que incorporen y difundan en todas las unidades y dependencias que corresponda el listado de recursos existente para la lucha contra la Violencia Intrafamiliar.(Resolución MD N° 29/10)
Se crearon las Oficinas de Género en las Fuerzas Armadas (Ejército y Armada). (Resolución MD N° 1238/09).
Se reglamentó la situación de cadetes/aspirantes o voluntarias embarazadas y mujeres en condición de ascenso. (Resolución MD N° 1273/09)
Se garantizaron las prestaciones médicas a los hijos de los/las soldados voluntarios/as, cadetes/as y los aspirantes. (Resolución MD N° 15/10)
Se implementó el Plan Nacional de salud sexual y procreación responsable en las Fuerzas Armadas. (Resolución MD N° 28/10).
Buenos Aires, 29 de julio de 2010
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MinDef.
El Ministerio de Defensa informa que, en el marco de las políticas de género que desde el inicio de su gestión ha puesto en marcha la ministra de Defensa, Nilda Garré, en los próximos días del mes de agosto se inaugurará un jardín maternal en el barrio de Palermo(en dependencias del Ejército); viajará una comisión de trabajo de la Dirección de DDHH a Salta para difundir la implementación de las políticas de género; y se realizará otra capacitación en las Oficinas de Género de las tres FFAA sobre el nuevo Sistema de Justicia Militar y la aplicación de la figura del acoso.
En ese marco, se tomaron medidas que involucraron diversos temas en relación con la situación cotidiana de las mujeres en las FFAA. Las acciones implicaron cambios que abarcaron desde la regulación de las guardias que debían cumplir las mujeres embarazadas o con hijos; la instalación de jardines maternales; cambios en la normativa de los estudiantes varones que les impedía reconocer a los hijos o asumir su paternidad sin perder esa condición; hasta la eliminación del requisito que exigía la autorización de un superior para contraer matrimonio. Se suprimieron normativas anacrónicas (como sanciones disciplinarias) para los militares que tuvieran hijos extramatrimoniales, embarazos siendo soltera o situación de concubinato.
Repaso de las principales políticas de género
Se Derogó el inciso b del artículo 8° de la Reglamentación del Servicio Militar Voluntario (Decreto N° 978 – 1995) que impedía ingresar al servicio militar voluntario a las personas con hijos o personas legalmente a cargo. Decreto presidencial N° 1647/2006.
Se instruyó a los jefes de las FFAA para que revisen la normativa, reglamentación o criterios de ingreso a fin de que se deje sin efecto la restricción de tener hijos para ingresar a las FFAA o durante el transcurso de su permanencia en las mismas. (Resolución MD N°. 1435/ 2006).
Se derogó de todo acto administrativo de las FFAA que se prohíba el acceso y/ o permanencia en instituciones de educación militar para mujeres embarazadas, lactantes y/o con niños. (Resolución MD N° 849/2006)
Se creó el Observatorio sobre integración de la Mujer en las FFAA, lugar que se ha constituido en una formidable fuente de información sobre la situación de las mujeres y su inserción en el ámbito militar. En 2007 se efectivizó su funcionamiento a través de la Resolución MD N° 213/2007
Se creó el Consejo de Políticas de Género para la Defensa que es un ámbito -integrado por mujeres de las tres Fuerzas, representantes de organizaciones civiles, universidades y otras entidades estatales- destinado a garantizar un tratamiento adecuado a los temas vinculados a la situación de las mujeres en el área de la Defensa. (Resolución MD N° 274/07)
Se regularon las guardias de mujeres embarazadas y lactantes. Se instruyó a los jefes de las FFAA a fin de que revisen la normativa vigente para la asignación de tareas de guardia, con el objeto de exceptuar de las mismas a las mujeres embarazadas o que se encuentren en período de lactancia. (Resolución MD N°113/07)
Se derogó la posibilidad existente de someter a consideración disciplinaria los hijos extramatrimoniales, embarazos siendo soltera y el concubinato.(Resolución MD N° 1796/07)
Se habilitó la posibilidad de solicitar la adjudicación de una vivienda militar para el personal soltero/a con hijos o familiares legalmente a cargo. (Resolución MD N° 1757/07)
Se derogó la prohibición que existía en la Fuerza Aérea y en la Armada de contraer matrimonio entre el personal de las mismas de diferentes jerarquías y de éstos con el personal de las fuerzas de seguridad. (Resolución N° MD 1352/07)
Se desarrolló el programa de investigación “Familia, género y profesión militar en la Argentina: dispositivos socio-culturales de la democratización de las FFAA”.
Se derogaron las directivas existentes en la Fuerza Aérea y en el Ejército que recababan información sobre “situaciones regulares o irregulares de familia”. (Resolución MD N° 74/08)
Se creo la Comisión para la Implementación del Plan Nacional de Jardines Maternales y Paternidad Responsable. (Resolución MD N° 198/08)
Se amplió la cantidad de integrantes del Consejo de Políticas de Género para el ámbito de la Defensa. (Resolución MD N° 199/08)
Se derogó de la normativa existente en las Fuerzas Armadas el requisito que para contraer matrimonio se exigía la autorización o venia del superior. (Resolución MD N° 200/08)
Se eliminó la distinción entre hijos biológicos, adoptivos, matrimoniales y extramatrimoniales. (Resolución MD N° 206/08)
Conformación del Grupo de Trabajo para el Diagnóstico y Análisis de medidas para la efectiva implementación del Plan Nacional de Aplicación de la Perspectiva de Género en el Marco de las Operaciones Internacionales de Mantenimiento de la Paz. (Resolución MD N° 207/08)
Se restringió la disponibilidad de armas para el personal denunciado judicial o administrativamente por hechos de violencia intrafamiliar o interpersonal. (Resolución MD N° 208/08).
Se conformó un Plan de Trabajo conjunto para promover una política integral para la detección, atención y registro de los casos de violencia intrafamiliar. (Resolución MD N° 1/10)
Se actualizó la Guía de recursos de la lucha contra la violencia intrafamiliar y se instruyó a los jefes de los Estados Mayores de las Fuerzas a que incorporen y difundan en todas las unidades y dependencias que corresponda el listado de recursos existente para la lucha contra la Violencia Intrafamiliar.(Resolución MD N° 29/10)
Se crearon las Oficinas de Género en las Fuerzas Armadas (Ejército y Armada). (Resolución MD N° 1238/09).
Se reglamentó la situación de cadetes/aspirantes o voluntarias embarazadas y mujeres en condición de ascenso. (Resolución MD N° 1273/09)
Se garantizaron las prestaciones médicas a los hijos de los/las soldados voluntarios/as, cadetes/as y los aspirantes. (Resolución MD N° 15/10)
Se implementó el Plan Nacional de salud sexual y procreación responsable en las Fuerzas Armadas. (Resolución MD N° 28/10).
Buenos Aires, 29 de julio de 2010
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MinDef.
pulqui
Colaborador
GARRÉ INAUGURA JARDÍN MATERNAL EN PALERMO
La ministra de Defensa, Nilda Garré, inaugurará mañana jueves a las 12.30 un Jardín Maternal en el Barrio Militar Manuel Belgrano, en dependencias del Ejército, en el barrio porteño de Palermo.
El Jardín Maternal Nro10 (Distrito Escolar 9), ubicado en la calle Baez 681, contará con 50 vacantes por turno, las cuales de acuerdo al Convenio firmado entre este Ministerio y la Ciudad de Buenos Aires, estarán disponibles para los hijos del personal militar del ejército y del vecindario.
El nuevo jardín se inscribe en el marco de la implementación del Plan Nacional de Jardines Maternales y Paternidad Responsable, el cual fue creado por la Resolución Ministerial Nº198/08.
Esta apertura de un nuevo jardín se suma a las ya realizada en el año 2006, en el barrio de San Telmo, con el Jardín de Infantes Nro 5 (correspondiente al Distrito Escolar 4). Y a las inauguraciones de este año, como han sido las obras de ampliación del Jardín Maternal del Barrio Aeronáutico del Palomar (dependiente de la Fuerza Aérea) que permitieron aumentar en un 40% la matricula, y las obras del Jardín Maternal en el Barrio Militar de Campo de Mayo, el cual cuenta con 45 vacantes por turno.
Buenos Aires, 4 de agosto de 2010
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MinDef.
Jorge II
Serpiente Negra.
Realmente una verdadera verguenza me causó la tremenda intolerancia y desprecio al que opina distinto en este acto de inauguración ya que mandó a retirar la placa de inauguración porque no queria compartír su nombre con el del jefe de gobierno porteño, ojalá que sus asesores de defensa le digan que el jardin maternal tiene convenio con el gobierno de la ciudad. realmente una lastima.
S
SnAkE_OnE
detalles de la suba salarial para el personal de las FFAA y FFSS
http://www.boletinoficial.gov.ar/DisplayPdf.aspx?f=20100806&s=01&pd=1&pa=6
http://www.boletinoficial.gov.ar/DisplayPdf.aspx?f=20100806&s=01&pd=1&pa=6
Snake,
Aunque entiendo que en un contexto en el que las Jubilaciones suben casi 17%, la AUH un 22% y el Salario mínimo Vital y Móvil un 23% mas, este aumento tiene que ser bueno, le diré que miro las planillas del link y no entiendo. ¿El básico es el que sube? A esos paupérrimos básicos, ¿que se les agrega? (Verá: no puedo creer que un General -de lo que sea- no llegué a $8000, contándoles una antigüedad del 120% adicional al básico).
Saludos
Christian
S
SnAkE_OnE
yo creo que llegan a mas, sin embargo como siempre en el Estado Nacional "no remunerativo", siempre digo que el problema es mas profundo que lo que afecta solamente a las FFAA y el MinDef
S
SnAkE_OnE
en todo caso no existe planilla que pueda decir, ya en otro tema tanto Chan! como Infante han comentado sobre la composicion salarial, muy distinta tanto por zona desfavorable o no, por habitar una de las viviendas del Ejercito, por tener familia, estar casado, etc..hay muchisimas variables las cuales uno no puede llegar a afirmar o no.
Creo que cada cosa en que se suba el minimo a la larga evidentemente es beneficioso para todos los asalariados por el hecho de mejorar a futuro los aportes jubilatorios, sin embargo para la economia diaria en relacion a la Inflacion que nos acosa como minimo se necesita para estos tanto las mejoras salariales asi como los beneficios impositivos, como el retirar el impuesto a las ganancias hasta supongamos los 10.000 pesos. Me parece que Si se da un aumento del 21% para todos los empleados estatales se genera algo positivo en el igualar al Militar y al Personal Civil al resto del personal estatal, por un hecho sociologico sin la necesidad de plantear algun tipo de persecucion o sin entrar a la inestabilidad politica de distintos cargos propios de una gestion de gobierno. Sin embargo como dije...es un problema muy complicado para todos los estatales, no solo el personal de FFAA y FFSS
Creo que cada cosa en que se suba el minimo a la larga evidentemente es beneficioso para todos los asalariados por el hecho de mejorar a futuro los aportes jubilatorios, sin embargo para la economia diaria en relacion a la Inflacion que nos acosa como minimo se necesita para estos tanto las mejoras salariales asi como los beneficios impositivos, como el retirar el impuesto a las ganancias hasta supongamos los 10.000 pesos. Me parece que Si se da un aumento del 21% para todos los empleados estatales se genera algo positivo en el igualar al Militar y al Personal Civil al resto del personal estatal, por un hecho sociologico sin la necesidad de plantear algun tipo de persecucion o sin entrar a la inestabilidad politica de distintos cargos propios de una gestion de gobierno. Sin embargo como dije...es un problema muy complicado para todos los estatales, no solo el personal de FFAA y FFSS
Jorge es importante su refleccion, le sumaria a ella que la sociedad toda esta intolerante, anarquica y no respeta al que piensa distinto. Por supuesto que es mas grave que un funcionario publico este bajo los efectos de esa patologia porque deberia estar en una posicion superadora. La sociedad toda tiene que bajar muchas marchas, asi vamos directo no se a donde pero no parece ser un buen lugar.
PD: una persona que maneja a 140 km/h en donde la maxima es 100 km/h esta haciendo lo mismo que Garre. No respeta al que tiene al lado, al que piensa o actua distinto.
Derruido
Colaborador
El día MARTES 10 de AGOSTO se realizará una reunión con personal en actividad y retirado de las Fuerzas Armadas y de Seguridad.
Lugar: ALMIRANTE BROWN 3040
Hora: A PARTIR DE LAS 16 Hs.
Agradecemos puntual asistencia
OBJETO DE LA REUNIÓN
La reunión se convoca para dejar conformado el SINDICATO DE MILITARES MAR DEL PLATA para defender los derechos laborales y cívicos de la familia uniformada.
Se anunciará la incorporación de este sindicato al proyecto DUHALDE PRESIDENTE a través de la incorporación de delegados a designar.
Se debatirán temas de interés para los uniformados a tratar con el Dr. Eduardo Duhalde en próxima visita que este concretará a Mar del Plata.
Coordinarán la asamblea el Tte. (Re) Carlos Arbini miembro de la mesa de conducción del proyecto DUHALDE PRESIDENTE y el Com. (Re) Rubén Oscar Moro .
Se agradece la difusión -
Coordinación:
Cel 155-228-939 // 155-21-8087
Tel 451-4670
Fuente: Seprin
Es cierta ésta data?
Salute
El Derru
PD: Como se habló que en las FFAA jamás habrá un sindicato.:yonofui:
Lugar: ALMIRANTE BROWN 3040
Hora: A PARTIR DE LAS 16 Hs.
Agradecemos puntual asistencia
OBJETO DE LA REUNIÓN
La reunión se convoca para dejar conformado el SINDICATO DE MILITARES MAR DEL PLATA para defender los derechos laborales y cívicos de la familia uniformada.
Se anunciará la incorporación de este sindicato al proyecto DUHALDE PRESIDENTE a través de la incorporación de delegados a designar.
Se debatirán temas de interés para los uniformados a tratar con el Dr. Eduardo Duhalde en próxima visita que este concretará a Mar del Plata.
Coordinarán la asamblea el Tte. (Re) Carlos Arbini miembro de la mesa de conducción del proyecto DUHALDE PRESIDENTE y el Com. (Re) Rubén Oscar Moro .
Se agradece la difusión -
Coordinación:
Cel 155-228-939 // 155-21-8087
Tel 451-4670
Fuente: Seprin
Es cierta ésta data?
Salute
El Derru
PD: Como se habló que en las FFAA jamás habrá un sindicato.:yonofui:
yo creo que si sos militar en actividad y llegas a ir a esa reunion cuando de antemano no solo se habla de crear un sindicato sino de apoyar un proyecto politico, te podes ir despidiendo de tu carrera :banghead: (esto al margen de quien gobierne y quien sea el opositor, me parece que meterse en la politica es algo que no le conviene ni al personal en actividad ni a las FFAA)
pulqui
Colaborador
LICITACIÓN PARA LA CAMPAÑA ANTÁRTICA DE VERANO 2010/2011
El Ministerio de Defensa informa que convocará una licitación pública para obtener medios que aseguren el aprovisionamiento logístico de las Bases Antárticas Argentinas Permanentes y Transitorias durante la Campaña Antártica de Verano (CAV) 2010/2011.
Los medios que serán pedidos son:
-Alquiler por tiempo (TIME CHARTER) de un (1) Buque Polar con Clasificación Vigente PC6, equivalente o superior, y dos (2) Helicópteros Pesados Navalizados a embarcar; y el alquiler por tiempo (TIME CHARTER) de un (1) Buque Rompehielos Clasificación 1A1 Polar (DET NORSKE VERITAS), equivalente o superior, con capacidad para embarcar un (1) Helicóptero Pesado Navalizado, todo ello para la CAV 2010/2011.
La Dirección General del Servicio Logístico de la Defensa efectuará oportunamente la convocatoria de la Licitación Pública Nro. 87/2010, con fecha de apertura el 27 de septiembre de 2010 a las 11:00 hs.
Buenos Aires, 9 de agosto de 2010
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GARRÉ ABRIRÁ JORNADA SOBRE DERECHO INTERNACIONAL HUMANITARIO
La ministra de Defensa, Nilda Garré, inaugurará el próximo jueves 12 a las 14:30 en el Salón San Martín del Edificio Libertador, sede de esta cartera, una Jornada de Derecho Internacional Humanitario organizada por la Dirección Nacional de Derechos Humanos y Derecho Internacional Humanitario del Ministerio.
La actividad, que se desarrolla en el marco de la Comisión Interministerial de Aplicación de Derecho Internacional Humanitario (CADIH) cuya Secretaria Ejecutiva ejerce la mencionada Dirección, será transmitida por videoconferencia a la Guarnición Aérea Córdoba, al Comando del III Cuerpo del Ejército, a la Base Naval Puerto Belgrano, a la IX Brigada Aérea, a la IX Brigada Mecanizada y Base Naval Ushuaia
Durante la jornada se presentará el Manual de Derecho Internacional de los Conflictos Armados y se podrán escuchar las disertaciones de especialistas en el tema de los ámbitos civil y militar, como la doctora Ileana Arduino (Directora Nacional de Derechos Humanos y Derecho Internacional Humanitario del Ministerio de Defensa y Secretaria Ejecutiva de la CADIH), el coronel Jorge Horacio Cella (asesor jurídico del Estado Mayor Conjunto de las Fuerzas Armadas), el doctor Gabriel Valladares (asesor jurídico de la Delegación Regional del Comité Internacional de la Cruz Roja), el doctor Martín Mainero (Dirección de Consejería Legal del Ministerio de Relaciones Exteriores, Comercio Internacional y Culto ante la CADIH), entre otros.
NOTA: SE INVITA AL PERIODISMO A CUBRIR ESTA ACTIVIDAD
Buenos Aires, 9 de agosto de 2010
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ACTO CONMEMORATIVO DEL DÍA DE LA FUERZA AÉREA
El secretario de Asuntos Internacionales de la Defensa, Alfredo Forti, representará mañana a la ministra de Defensa, Nilda Garré, en el acto por el día de la Fuerza Aérea Argentina, que será celebrado a las 11:30 en el helipuerto del Edificio Cóndor, de la Capital Federal.
Forti representará a la ministra dado que la funcionaria viajará a Mar del Plata para participar de actividades en la Base de Submarinos de la mencionada ciudad.
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MinDef.
S
SnAkE_OnE
aparentemente los querian resucitar para remolcar manga de tiro..
Ariel, gracias por su respuesta!!!
Quisiera saber -primero- si ud se desempeña en las FFAA/FFSS.
En segundo término, si puede explayarse, sería interesante que nos mencione algunos de esos suplementos.
En tercer lugar , si ya no es mucho pedir, me gustaría que nos explicara un poquito como es el sistema de Jubilaciones de las FFAA porque muy claro no lo tengo. Verá: lo que tengo entendido es que hay "derecho a retiro" (pago) después de "x" años de servicio, por lo que si uno se va de baja antes de alcanzar esos años de servicio, todos sus aportes anteriores "se los come" la Caja de Retirados (¿así se llama?). ¿Es así?
Saludos
Christian
